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[マネジメント編] SMK-M0089

■部下の受ける研修■


部下の受ける研修は、状況が許す限り管理者も参加することを、強くお勧めします。

部下が何を習ってきているのかを知ることは、指示、指導に大変役立ちます。
また、部下の受講態度を見ることもできます。

研修に参加することができない場合は、翌日、部下に研修内容をレクチャーさせて下さい。

部下に話させると、研修内容が分かるだけでなく、部下の理解度も分かりますし、伝達力などの能力も分かります。

また、研修翌日にレクチャーしなければならないとなれば、研修もしっかり聞きます。


━━ 保険セールスのヒント【マネジメント編】 ━━



部下指導について | 2008-12-19 | Trackback:(0) | Comments(-)



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